Camille Styles에서 소셜 미디어 매니저를 모집합니다

우리는 소셜 전략 및 콘텐츠 제작을 위해 우리와 함께 일할 강력하고 경험 많은 소셜 미디어 관리자 지원자를 찾고 있습니다. 아래 포스팅을 보시고 이메일을 [email protected] 이력서와 자기소개서와 함께. 그 역할에 완벽할 수 있는 사람을 알고 있습니까? 그것을 통과…

새로운 브랜드(Casa Zuma)를 구축하고 미디어 자산(Camille Kinds)을 성장시키며 전략적 비즈니스 기회를 개발하면서 우리 팀에 합류할 수 있는 특별한 시간입니다. 이것은 긍정적이고 에너지가 넘치는 환경에서 편집 및 제작 팀과 긴밀히 협력할 수 있는 기회입니다.

소셜에 대한 열정이 있고, 창의적이고 잘 조직되어 있으며, 활기찬 소셜 커뮤니티에 참여하고 성장시키는 방법을 알고 있다면 이것이 여러분이 찾던 도전이 될 수 있습니다. 우리는 귀하가 역동적인 소셜 미디어 콘텐츠를 만들고 일상적인 실행 및 전반적인 소셜 미디어에 정통한 것과 함께 꾸준한 창의성을 테이블에 제공할 것이라고 믿습니다. 응시자는 사회 전략에 대한 예리한 이해와 고정관념에서 벗어나 생각할 수 있는 능력이 있어야 합니다.

당신은:

• 소셜 미디어에 대한 열정. 당신은 사회의 모든 측면에 뛰어들면서 활력을 느낍니다.
• 매우 창의적입니다. 당신은 우리의 사회적 목표를 목표로 하는 참신한 아이디어와 창의적인 솔루션을 가져올 수 있는 아이디어 사람입니다.
• 디지털 미디어 경험이 있습니다. 소셜 미디어, 디지털 마케팅 또는 콘텐츠 제작 중 어느 쪽이든 귀하는 우리 사업을 이해하고 있습니다.
• 꼼꼼한. 모든 작업에서 품질 표준을 충족하는지 확인하는 능력.
• 강력한 카피라이터. 서면 및 구두 커뮤니케이션 모두 강력하며 소셜을 위한 선명한 카피를 만들 수 있습니다.
• 미적으로 주도. Camille Kinds 브랜드 미학을 좋아하고 정렬된 사진, 비디오 및 그래픽 레이아웃을 만들 수 있습니다.
• 뛰어난 문제 해결 능력 거의 통지하지 않고 작업에서 작업으로 전환하는 기능.
• 모든 소셜 플랫폼 및 관련 소프트웨어에 대한 경험이 있습니다. Instagram, Pinterest, TikTok, Fb, Twitter, Canva, Google Workspace 및 Later/Planoly와 같은 일정 소프트웨어. Asana, Slack, Youtube 및 WordPress에 대한 보너스 포인트. 비디오 편집 경험이 있는 경우 MAJOR 보너스 포인트.
• 자아가 없다. 우리 모두는 팀을 성공으로 이끄는 데 필요한 모자를 쓰고 있습니다.

당신은:

• 브랜드 보이스를 유지하고 소셜 플랫폼에서 잠재고객을 늘리세요.
• 회사 목표를 달성하기 위한 소셜 미디어 전략 개발
• 편집팀과 긴밀히 협력하여 월간 출시 및 우선 순위를 롤아웃합니다.
• 소셜 채널용 동영상 및 사진 콘텐츠 제작
• 매일 모든 채널에서 소셜 미디어 콘텐츠 업데이트
• 소셜 커뮤니티에 참여
• 파트너십 디렉터와 협력하여 소셜 스폰서십 패키지 및 제공
• Instagram 및 Pinterest용 크리에이티브 자산 구축
• 트래픽 및 제휴 목표에 대해 저희 팀과 협력하십시오.
• 소셜 콘텐츠 성과에 대해 보고하고 우리 팀에 소셜 인사이트와 모범 사례를 제시합니다.
• 최신 소셜 미디어 트렌드 및 업데이트를 최신 상태로 유지하고 편집 팀에 정기적인 콘텐츠 추천을 제공합니다.

약속 및 보상:

• 이 역할은 풀타임, 파트타임 또는 프리랜서가 될 수 있습니다. 우리의 우선순위는 이 분야에서 우리와 함께 일하는 데 적합하고 열정적인 사람을 찾는 것입니다.

지원 방법: 이력서를 다음 주소로 보내주십시오. [email protected]

다양성과 포용성에 대한 우리의 생각:

Camille Styles는 서로 다른 배경과 관점을 가진 사람들을 한데 모아 차별/괴롭힘이 없는 안전하고 환영받는 작업 환경을 직원들에게 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 우리는 모두가 번창하고, 소속감을 느끼고, 함께 영향력 있는 일을 할 수 있는 다양하고 포용적인 환경을 만들기 위해 노력합니다. 평등한 기회를 제공하는 고용주로서 우리는 구직자에 대한 불법적인 차별을 금지하고 직장 전체에서 다양성을 촉진하는 데 최선을 다하고 있습니다.